LA INCIDENCIA DEL CAMBIO TECNOLÓGICO EN EL MERCADO DE TRABAJO: LA PRECARIEDAD LABORAL de Tomás Gutiérrez Barbarrusa

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En esta ocasión vamos a compartirles un excelente libro: LA INCIDENCIA DEL CAMBIO TECNOLÓGICO EN EL MERCADO DE TRABAJO: LA PRECARIEDAD LABORAL de Tomás Gutiérrez Barbarrusa. Esta publicación realizada por editorial UNIVERSIDAD REY JUAN CARLOS es considerada una de las mejores del año 2013. Por lo tanto, los invitamos a descargar LA INCIDENCIA DEL CAMBIO TECNOLÓGICO EN EL MERCADO DE TRABAJO: LA PRECARIEDAD LABORAL para que puedan leerlo sin problemas. A continuación les dejamos una buena opción para leer LA INCIDENCIA DEL CAMBIO TECNOLÓGICO EN EL MERCADO DE TRABAJO: LA PRECARIEDAD LABORAL.

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LA INCIDENCIA DEL CAMBIO TECNOLÓGICO EN EL MERCADO DE TRABAJO: LA PRECARIEDAD LABORAL Resumen

Este libro trata sobre la incidencia del cambio tecnológico en las transformaciones estructurales del mercado de trabajo y, en concreto, sobre la proliferación de un fenómeno relativamente novedoso como es la precariedad laboral.

Tras su contextualización en el marco teórico, desarrollado bajo los supuestos de la teoría de las ondas largas y la teoría de la regulación, se argumenta que la expansión de la precariedad laboral es consecuencia de la reorganización del proceso productivo impulsado por las empresas y de las políticas neoliberales de ajuste y flexibilización efectuadas por los Estados como respuesta a la crisis de las economías capitalistas de los años 1970 y 80, sugiriendo que a ella el cambio técnico ha contribuido, como instrumento de manera específicamente importante. En base a ello, se plantea, ceteris paribus, la existencia de una relación directa entre las tasas de variación del cambio técnico, medida mediante índices de productividad de Malmquist, y las tasas de variación de la precariedad laboral.

Dicho supuesto se concreta en el caso de España, circunscribiendo el campo de estudio a sus comunidades autónomas para el período comprendido entre 1987 y 2004, que es desde cuando existe información estadística disponible. Constatando, mediante el análisis estadístico, una tendencia marcada de correlación de signo positivo entre ambas variables.

Se concluye que tal tendencia obedece a la estrategia de flexibilidad laboral impulsada por las políticas gubernamentales de desregulación del mercado de trabajo.

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